Darmowa biała księga: nie pozwól, by Twój talent zniknął
Trudno jest znaleźć wykwalifikowanych, oddanych i wartościowych pracowników, więc dobry biznes powinien zrobić wszystko, co w ich mocy, aby zatrzymać tych pracowników w firmie. Kompetentni współpracownicy dbają o zadowolenie pracowników, co zwykle skutkuje lepszym produktem lub usługą, która również zapewnia zadowolenie klientów.
Globoforce, światowy lider w dziedzinie zarządzania kapitałem ludzkim i rozwiązań programowych, oferuje bezpłatną białą księgę zatytułowaną „Keep Your Talent from Walking Out”, która zawiera statystyki i porady, które pomogą Ci zwiększyć wskaźniki zatrzymania pracowników i zadowolić pracowników (i klientów).
Pełny opis białej księgi -
„Powstrzymaj swój talent przed odejściem”
Walcz z rosnącymi wskaźnikami rezygnacji, trzymając pracowników, których cenisz najbardziej.
Rotacja pracowników jest droga i może mieć katastrofalny wpływ na takie kwestie, jak morale i jakość obsługi klienta. Nikt nie chce, aby ich największy talent wychodził za drzwi. Ale jak utrzymać wysoki poziom retencji w swojej firmie? Ten artykuł zawiera statystyki i porady, które pomogą Ci zwiększyć wskaźniki zatrzymania pracowników i zadowolić pracowników (i klientów).
Pobierz i dowiedz się:
- Jak obliczyć koszt swojego obrotu
- 7 powodów, dla których pracownicy naprawdę rezygnują z pracy
- Jak zbudować kulturę, pracownicy nie będą chcieli odejść
- Kliknij tutaj, aby pobrać darmową białą księgę
